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          求職避坑小妙招
          日期:2021-04-29 瀏覽

          1. 用網絡“天眼”審查企業微信

          一家正規的公司需要公布他的法人信息、成立時間、商標注冊、稅務登記等信息,這些信息或多或少有一定的參考作用。

          2. 警惕“天上掉餡餅”

           沒有一點工作經驗且沒有特別突出能力時,就要警惕過于主動接近的公司。沒有無緣無故的愛,對于無合理原因、過分熱情的公司,要高度警惕。

          3.“破財”未必能“消災”

          社會上存在一些“皮包公司”。最常見的就業騙局就是某些用人單位利用畢業生求職的迫切心理,以各種名義、借助各種手段向畢業生收取費用,這些費用既不合理也不合法,比如違約金、風險抵押金、培訓費等。

          當遇到這種情況時,一定要擦亮雙眼,千萬不要因為自己的一時沖動就掉進了陷阱,先通過專業渠道咨詢一下你所遇到的這類收費是否合理,否則,任何的用人單位向求職者收取這類費用都是違法的,一定要堅決拒絕。

          4.“利”字當頭必有失

          在就業市場中,有一類傳銷者用高薪工作崗位誘惑畢業生,從而使他們加入并幫助一些組織進行非法傳銷活動,先收取上鉤的畢業生一部分費用,再誘導他們欺騙其他求職者。

          當遇到這種情況時,尤其是要到異地求職的時候,一定要先深入了解招聘公司,仔細斟酌招聘信息的真實性,不要盲目相信那些具有誘惑力的條件,絕不上鉤!

          5. 對口頭承諾say“No!”

          在招聘時,有一些用人單位為了吸引求職者,往往會對他們進行口頭承諾,比如高薪資、包住宿等。然而,當求職者真正進入這些單位時,這些承諾往往不能兌現。 

          當遇到這種情況時,一定要在進入該單位之前,簽訂好勞動合同,認真核對合同中給予的相關條件是否符合招聘時的承諾,千萬不要被花言巧語所誘惑,導致沒能找到心儀的工作!

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